Was ist erforderlich, damit die Einzigartigkeit und Vielfalt
der Menschen zum Tragen kommen?
Profitieren Sie von meiner Erfahrung in der Entwicklung einer Diversity & Inclusion Strategie, in der Umsetzung der erforderlichen Massnahmen und in der Entwicklung von Menschen.
Strategie
Welche Diversity & Inclusion braucht Ihr Unternehmen und welche Ziele haben Sie?
Angebotsinhalte:
- Ziele, Prioritäten, Massnahmen
- Verantwortlichkeiten, Strukturen
- Analysen und Berichte
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Umsetzung
Wie gewinnen und behalten Sie die gewünschten Kolleginnen und Kollegen?
Angebotsinhalte:
- Employer Branding und Kommunikation
- Flexible Arbeitsmodelle
- Personalprozesse und Lohngleichheit
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Entwicklung
Wie können alle ihr volles Potenzial ausschöpfen und einbringen?
Angebotsinhalte:
- Integrierende Führung
- Bessere Interaktion mit Kunden und im Team (Unconscious Bias)
- Coaching, Mentoring, Sponsoring
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